الإبداع والتميز والقيادة الإبتكارية والتنظيمية لفرق العمل
اختر مدينة وتاريخ آخر
دورة الإبداع والتميز والقيادة الإبتكارية والتنظيمية لفرق العمل
المقدمة:
عندما يتعين على القادة اتخاذ قرارات هامة وتنفيذها، يتطلب ذلك أن يكون لديهم القدرة على إقناع الآخرين بجدوى وأهمية هذه القرارات. بالإضافة إلى ذلك، يحتاجون إلى مهارات قيادية كافية لضمان استمرارية الفريق في العمل بحيوية وكفاءة. ولهذا، فإن المهارات التي تضمن الاحترافية والابتكار في القيادة الوظيفية يجب أن تسبقها منطق تنظيمي احترافي يمكن للقادة أن يتحركوا به ويطوروا نجاحاتهم للنجاح في جميع العمليات التنفيذية والاجتماعية داخل مجال الأعمال في هذا العصر المتطور الذي يتميز بالتخصص والصراع والاحتراف.
أهداف الدورة:
· تكوين شخصيات قيادية متميزة تتصف بروح العمل الجماعي.
· تأهيل الشخصيات القيادية لاحتراف التفكير الابتكاري.
· توظيف القيادات الفطرية وكذلك تدريب القيادات الأخرى لاحتراف مجالات الأعمال.
· دراسة علمية وعملية للمهارات القيادية المختلفة من تحليل الشخصيات ونماذج التعامل الاحترافي معها.
· اكتساب مهارات الثقة بالنفس والتدريب على الاستفادة الحيوية منها في مجال العمل.
· التأهيل لفعاليات القيادة التنظيمية داخل المجالات المختلفة.
· التعرف على المهارات الكاريزما الخاصة بالقيادة البشرية.
الفئات المستهدفة:
· القادة واصحاب القرار.
· الديريون ونوابهم.
· شاغلي المناصب الإدارية والتنفيذية.
· رؤساء الأقسام.
· كل من يجد في نفسه الحاجة لهذه الدورة ويرغب بتطوير مهاراته وخبراته.
المحاور العلمية للدورة:
مفاهيم القيادة البشرية بين النظرية والتطبيق، الشخصيات القيادية وطرق نجاحها في الفوز:
· ما هي صفات القائد المتميز؟
· العلاقة بين الإدارة والقيادة وكيفية التفريق بينهما؟
· مفاهيم القياس المتاحة بين الحاجة للإدارة مقارنة بالحاجة للقيادة
· ما هي معايير الأداء الذاتي المتميز للقائد الفز؟ وكيفية اكتسابها؟
· العقبات الشخصية التي تواجه القادة وكيفية التخلص منها
· من صفات القادة القدرة على التلاعب بالعقول والأفكار
· معايير التخصص الوظيفي والقيادي الناجح للقادة
· ماذا تفعل عندما لا تكون مدركاً لأفضل الخيارات بعد؟
· وسائل وآليات نجاح القادة مع ذوي الطباع الصعبة
· صفات الشخصيات الكاريزمية ومهاراتها في التفوق
· مهارات القيادة في السيطرة على عقول الأخرين
· كيف تحدد نمطك الشخصي في القيادة؟
المهارات العقلية للقيادات الابتكارية:
· التعرف على المهارات العقلية للقيادة واتقانها
· اتقان المهارات الجسدية الخاصة بالقادة الاحترافيين
· التخصص العميق في دراسة الحالات النفسية للقيادات الخاصة
· مقارنة أنواع التفكير العامة بطبيعة التفكير الإبداعي
· التكيف مع السلوك القيادي
· العمل تحت الضغوط
· توجيه ورئاسة فرق العمل
المهارات المنهجية للقيادات الوظيفية، القيادة وسبل السيطرة على فرق العمل: